Co milczący powinni zrobić w tym roku? Tworzenie emerytury ubezpieczeniowej. Opcje rozwoju wydarzeń

Spory o losy kapitałowej części emerytury (CPP) toczą się przez cały okres obowiązywania tego programu. Pomimo potencjalnych korzyści, jakie może przynieść kapitałowa część emerytury, realizacja tego programu pozostaje niejasna, ponieważ państwo stale zmienia warunki jej tworzenia i korzystania. Czy zwykli obywatele potrzebują kapitałowej części swojej emerytury i jak najlepiej nią zarządzać? Postaramy się szczegółowo odpowiedzieć na te pytania w tym artykule.

Dlaczego kapitałowa część emerytury jest potrzebna?

Celem programu obowiązkowego ubezpieczenia emerytalnego jest gromadzenie oszczędności obywateli, aby uwzględnić je przy przyznawaniu emerytury. Wpłaty na NPE pochodzą z:

• udziały w składkach ubezpieczeniowych, które pracodawca płaci za każdego ze swoich pracowników;
• niezależne dobrowolne wpłaty obywateli (na przykład kosztem kapitału rodzinnego matki);
• programy dofinansowania przez państwo dobrowolnych wpłat obywateli (kierunek ten jest obecnie zawieszony).

Zaliczonymi środkami kapitałowej części emerytury zarządza Fundusz Emerytalny Federacji Rosyjskiej lub jeden z niepaństwowych funduszy emerytalnych posiadających licencję na tego typu działalność. Prawo wyboru firmy, która będzie zarządzać oszczędnościami, należy do samych obywateli.

W procesie zarządzania środki są inwestowane w obszarach określonych w ustawie federalnej „O inwestowaniu środków w celu finansowania kapitałowych emerytur w Federacji Rosyjskiej” z dnia 24 lipca 2002 r. Nr 111-FZ. W idealnym przypadku taki program powinien zapewniać obywatelom dochód porównywalny lub wyższy od stopy inflacji w kraju. W praktyce jedynie niewielka część niepaństwowych spółek zarządzających wykazuje stabilne wskaźniki dochodowe.

Oszczędności obywateli są chronione przepisami, ich wysokość nie może się zmniejszyć w wyniku nieudanej inwestycji. Jednak dochód z takiej działalności może wynosić zero.

Perspektywy wykorzystania kapitałowej części emerytury

Czy warto rezygnować z elektrowni jądrowej i jakie perspektywy państwo wyznacza dla tego programu? Państwo od lat stale przedłuża moratorium na przekazywanie oszczędności obywateli do niepaństwowych funduszy emerytalnych. Całość środków ze składek na ubezpieczenie od pracodawców trafia do ubezpieczeniowej części emerytury i przeznaczona jest na wypłatę bieżących emerytur.

Ustawa federalna „O zmianie niektórych aktów prawnych Federacji Rosyjskiej” z dnia 3 lipca 2016 r. nr 360-FZ wprowadziła procedurę jednorazowych wypłat z oszczędności emerytalnych. Główne cechy tego dokumentu były następujące:

• osoby, którym nie została jeszcze przydzielona kapitałowa część emerytury, mają możliwość otrzymania ryczałtu;
• cesja świadczenia jest dopuszczalna, jeżeli na koncie osobistym ubezpieczonego znajdują się środki;
• Prawo do otrzymywania świadczeń mają wyłącznie kategorie obywateli bezpośrednio określone w ustawie (obywatele pobierający renty inwalidzkie, renty rodzinne itp.).

Dla większości obywateli taka płatność nie jest dostępna, więc będą musieli samodzielnie wybrać sposób zarządzania swoimi oszczędnościami emerytalnymi.

Jak odmówić kapitałowej części emerytury i czy warto to robić?

Obywatele mają prawo w każdej chwili odmówić utworzenia prywatnego przedsiębiorstwa i skierować środki na podwyższenie uprawnień emerytalnych z części ubezpieczeniowej. W przypadku osób, za które składki na ubezpieczenie zaczęto płacić dopiero w 2014 roku, nie trzeba podejmować żadnych działań, gdyż wszystkie otrzymane składki kierowane są już do części ubezpieczeniowej.

Czy warto pozostawić część oszczędnościową obywatelom posiadającym oszczędności na koncie indywidualnym? Zależy to od zalet i wad zarządzania funduszami przez publiczne i prywatne spółki zarządzające. Niewątpliwymi zaletami takiego zarządzania są:

• możliwość generowania dochodu przy właściwym wyborze terenów inwestycyjnych;
• gwarancja bezpieczeństwa funduszy, gdyż wszystkie niepaństwowe fundusze emerytalne znajdują się pod ścisłą kontrolą państwa;
• brak ograniczeń co do wielkości przyszłej emerytury, ponieważ będzie ona bezpośrednio zależała od wielkości oszczędności;
• możliwość otrzymania środków oszczędnościowych w drodze dziedziczenia;
• swobodę wyboru i przejścia między różnymi niepaństwowymi funduszami emerytalnymi oferującymi lepsze warunki zarządzania.

Wady takiego zarządzania funduszami private equity można wiązać jedynie z brakiem dochodów z działalności niepaństwowych funduszy emerytalnych. Ponieważ wszystkie oszczędności obywateli są ubezpieczone, nie grozi im utrata pieniędzy.

Ostatecznego wyboru muszą dokonać obywatele, biorąc pod uwagę wszystkie okoliczności. W przypadku podjęcia decyzji o odmowie tworzenia kapitałowej części emerytury obywatele muszą podjąć następujące działania: Ocena: 0/5 (0 głosów)

System emerytalny w Federacji Rosyjskiej został zmodyfikowany w związku z wdrożeniem, co reguluje ustawa nr 400-FZ, która weszła w życie „O emeryturach ubezpieczeniowych” oraz od nr 424-FZ „O emeryturze kapitałowej” z dnia 20.28.2016r. W wyniku zmian część ubezpieczeniowa i kapitałowa emerytury pracowniczej istnieją jako odrębne rodzaje.

Nowa reforma przewiduje, że obywatel może to zrobić samodzielnie, w oparciu o osobistą korzyść, kierując środki zgromadzone na koncie emerytalnym do ubezpieczenia (w wysokości 16%) lub jednocześnie na rachunek oszczędnościowy (6% do niego) , a pozostałe 10% na ubezpieczenie).

Wybór opcji emerytalnej

Prawo obywatela do wyboru opcji emerytalnej pojawiło się w 2015 roku w związku z nową reformą. Trzeba było wybrać jedną z opcji:

1. utworzenie wyłącznie emerytury ubezpieczeniowej;
2. wspólne tworzenie ubezpieczeń i emerytur kapitałowych.

Emerytura obywatelska tworzona jest na koszt płatności ubezpieczeniowe pracodawcy, który płaci im miesięcznie w wysokości 22% z pensji obywatela.

Część tej taryfy, a mianowicie 6% to taryfa solidarnościowa, czyli taryfa za utworzenie stałej płatności (nieuwzględniona na koncie osobistym) i reszta 16% - taryfa indywidualna, czyli taryfa za tworzenie emerytury na koncie osobistym obywatela (SNILS), otwarta przez Fundusz Emerytalny Rosji. Zatem:

• gdy obywatel wybierze pierwszą opcję emerytury, całe 16% pójdzie na tworzenie wyłącznie emerytury ubezpieczeniowej;
• przy wyborze drugiej opcji 6% indywidualnej taryfy przeznacza się na utworzenie emerytury kapitałowej, a 10% - na utworzenie emerytury ubezpieczeniowej.

W związku z tym im wyższe wynagrodzenie za pracę obywatela, tym większą kwotę składek na ubezpieczenie potrąci pracodawca i im więcej kwota płatności będzie większa w przyszłości.

Jaką emeryturę powinienem utworzyć: ubezpieczeniową czy kapitałową?

Aby dokonać świadomego wyboru w kwestii formowania przyszłego zabezpieczenia, ważne jest zapoznanie się z cechami każdego rodzaju, a następnie podjęcie optymalnej decyzji.

Powinieneś wiedzieć, że środki otrzymane na utworzenie emerytury ubezpieczeniowej są rejestrowane na koncie osobistym obywatela wyłącznie w formie uprawnień emerytalnych, a same pieniądze są wypłacane dzisiejszym emerytom, to jest to samo system solidarności. Fundusze nakierowane na emerytura kapitałowa, nie mogą być rozdzielane w ten sposób, ponieważ są przesyłane z Funduszu Emerytalnego do KPF lub do wybranego przez obywatela zarządu powierniczego i nie powinny być przeznaczane na bieżące płatności. Jednak od 2014 r. Wprowadzono moratorium na tworzenie oszczędności emerytalnych, które będzie kontynuowane w 2018 r., więc wszystkie wpłaty pozostaną w funduszu emerytalnym.

Jednak główne różnice między tego typu emeryturami to nie tylko sposób tworzenia i podziału, ale także sposób zarządzania funduszami.

Emeryturą ubezpieczeniową zarządza Fundusz Emerytalny (który dokonuje corocznej indeksacji), a emeryturą kapitałową zarządza wyłącznie wybrana przez obywatela samodzielnie organizacja zarządzająca.

Ogólnie rzecz biorąc, emerytura kapitałowa ma podobne cechy jak lokata bankowa: możesz również otrzymać dochód z inwestycji lub stratę.

Warunki przyznania emerytury ubezpieczeniowej

Głównym potwierdzeniem doświadczenia zawodowego przed 2002 r. jest książeczka pracy, a doświadczenie ubezpieczeniowe po 2002 r. to osobiste informacje księgowe od pracodawców, które są przechowywane w funduszu emerytalnym Federacji Rosyjskiej.

Okres ubezpieczenia wydłuża się etapowo, aż do powstania prawa do emerytury, z 6 lat w 2015 r. do 15 lat w 2024 r. (9 lat w 2018 r.). Zatem im dłuższy okres ubezpieczenia, tym wyższa kwota świadczeń.

Wartość indywidualnego współczynnika emerytalnego

Co roku od 1 stycznia 2015 r. praca obywatela jest oceniana według indywidualnego współczynnika emerytalnego (IPC). Przy obliczaniu emerytury ubezpieczeniowej uwzględnia się wysokość IPC zarówno przed, jak i po 2015 r., a liczbę punktów przed 2015 r. oblicza się na podstawie wysokości zgromadzonego kapitału emerytalnego na koniec 2014 r. Następnie całkowitą kwotę dzieli się przez koszt 1 punktu.

Aby przyznać emeryturę w 2018 roku, musisz posiadać 13,8 punktu na swoim koncie osobistym.

Aby przenieść kapitał na punkty, obywatele z doświadczeniem sprzed 2015 r. nie muszą kontaktować się w tej sprawie z funduszem emerytalnym, ponieważ odbywa się to automatycznie w niezadeklarowane OK.

Wiek emerytalny w Rosji w 2018 r

Wiek emerytalny ustalony w Rosji dla mężczyzn wynosi 60 lat, a dla kobiet 55 lat, jednak istnieją pewne kategorie obywateli, którzy mają prawo przejść na emeryturę przed osiągnięciem określonego wieku. Lista stanowisk i odpowiednich branż dających prawo do wcześniejszych emerytur została zatwierdzona przez Rząd Federacji Rosyjskiej.

Jeżeli obywatel później złoży wniosek o emeryturę ubezpieczeniową, może ona zostać podwyższona o ustaloną kwotę. kursy premium.

• Wniosek 5 lat po osiągnięciu ustalonego wieku emerytalnego – stała składka wzrasta o 36%, a składka na ubezpieczenie – o 45%.
• Odwołanie po 10 latach – stała składka wzrośnie 2,11-krotność, a składka na ubezpieczenie – 2,32-krotność.

Zatem przy całkowitej odmowie wypłaty emerytury przez pewien czas obywatel może ją znacznie zwiększyć poprzez współczynniki premii.

Procedura obliczania emerytury ubezpieczeniowej

Po reformie ustalono nową procedurę obliczania płatności, która odbywa się za pomocą współczynników. Zgodnie z postanowieniami art. 15 prawa „O emeryturach ubezpieczeniowych”, emeryturę oblicza się według określonego wzoru:

SP = IPC × SIPC + FV,

• JV- emerytura ubezpieczeniowa;
• IPC- suma punktów w dniu nominacji;
• SIPC- koszt 1 punktu w roku płatności (od 1 stycznia 2018 r. - 81,49 rubli, państwo indeksuje tę kwotę corocznie);
• FV- opłata stała (podstawowa) (od 1 stycznia 2018 r. - 4982,9 rubli, państwo indeksuje ją corocznie).

W 2018 r. waloryzacja emerytur została przeprowadzona na poziomie wyższym niż stopa inflacji z 2017 r. – w wysokości 3,7%.

Pracujący emeryci i renciści otrzymują świadczenia od 2016 roku z wyłączeniem indeksacji. Jednak po zakończeniu pracy indeksacja emerytury ubezpieczeniowej i stałej płatności zostanie w pełni przywrócona obywatelowi.

Wysokość stałej wpłaty na emeryturę ubezpieczeniową w 2018 roku

Emerytura ubezpieczeniowa obejmuje płatność stała (FV), ustalane przez państwo dla każdego emeryta w stałej wysokości. Jednak jego wielkość dla niektórych obywateli może być większa niż dla innych, zależy to od:

• rodzaj przyznanej renty: starość, inwalidztwo lub utrata żywiciela rodziny;
• dostępność specjalnego doświadczenia zawodowego;
• obszar zamieszkania;
• wiek emeryta i liczba osób na jego utrzymaniu.

W 2017 roku, po uwzględnieniu waloryzacji rocznej, kwotę ryczałtu ustalono na 4805,11 rubli. W 2018 roku nastąpił wzrost w efekcie czego wielkość PV wyniosła 4982,9 rubli.

Na podwyższoną część emerytury mogą liczyć następujące osoby:

• osoby starsze, powyżej 80. roku życia (100%);
• emeryci posiadający osoby na utrzymaniu (33,3% na każdą osobę pozostającą na utrzymaniu, ale nie więcej niż 3 osoby);
• obywatele posiadający ponad 15-letni staż pracy na Dalekiej Północy (o 50%), 20-letni staż pracy w równorzędnych obszarach (o 30%), a po ukończeniu 80. roku życia – ponowny wzrost o odpowiedni procent;
• mieszkających na Dalekiej Północy (według współczynnika regionalnego).

Wysokość stałej wpłaty na emeryturę z ubezpieczenia emerytalnego, uwzględniając jej podwyżkę, ustalają pracownicy Funduszu Emerytalnego na podstawie dokumentacji emerytalnej obywatela i zgodnie z ustawodawstwem Federacji Rosyjskiej.

Korzyści z późnego przejścia na emeryturę

W razie potrzeby obywatel nie może ubiegać się o emeryturę po tym, jak nabył do niej prawo, lub tymczasowo odmówić jej otrzymania, odłożyć to wydarzenie na później i kontynuować pracę bez otrzymywania świadczeń emerytalnych.

W tym przypadku państwo wprowadziło ustawowo współczynniki motywacyjne, zwiększając wysokość emerytury w zależności od chwili złożenia wniosku o jej przyznanie. Ich wartość zależy od tego, kiedy ustalono emeryturę - po osiągnięciu ogólnie przyjętego wieku emerytalnego lub przed terminem (zgodnie z art. 30-32 ustawy nr 400-FZ „O emeryturach ubezpieczeniowych”). Zasada ta została opisana w załącznikach do tej ustawy.

1. Współczynnik podwyżki do obliczenia emerytury ubezpieczeniowej:
   

   	Na emeryturę	W przypadku wcześniejszego umówienia się
   12	1,07	1,046
   24	1,15	1,1
   36	1,24	1,16
   48	1,34	1,22
   60	1,45	1,29
   72	1,59	1,37
   84	1,74	1,45
   96	1,9	1,52
   108	2,09	1,6
   120	2,32	1,68

2. Współczynnik zwiększenia do obliczenia stałej płatności:
   

   Liczba miesięcy po powstaniu prawa do emerytury	Na emeryturę	W przypadku wcześniejszego umówienia się
   12	1,056	1,036
   24	1,12	1,07
   36	1,19	1,12
   48	1,27	1,16
   60	1,36	1,21
   72	1,46	1,26
   84	1,58	1,32
   96	1,73	1,38
   108	1,9	1,45
   120	2,11	1,53

Wniosek

Jeżeli powstanie prawo do podwyższenia stałej wpłaty do emerytury ubezpieczeniowej, możesz skontaktować się z oddziałem terytorialnym Funduszu Emerytalnego Federacji Rosyjskiej, przedstawiając dokumenty uzupełniające. Nie jest to jednak konieczne, ponieważ akta emerytalne z reguły odzwierciedlają już te okoliczności.

Kontynuowana będzie ustawa o „blokowaniu” kapitałowej części emerytury, gdyż władze uznały, że tylko w ten sposób będą mogły stworzyć w budżecie fundusz rezerwowy, który będzie mógł wykorzystać w sytuacjach awaryjnych (dziś zdarza się to bardzo często). Na tle tego wszystkiego pojawia się oczekiwane pytanie:Co milczący powinni zrobić z kapitałową częścią emerytury w 2017 roku?, a sytuacja ta wymaga szczegółowego omówienia.

O zastosowaniu ograniczeń w oszczędzaniu emerytów podjęto decyzję już w 2014 roku i początkowo była to decyzja tymczasowa, ale potem stało się jasne, że rząd nie poradzi sobie już bez utworzonej rezerwy, dlatego zdecydowano się ją przedłużyć. Niezmienione pozostaje to, że 6% składek emerytalnych w dalszym ciągu będzie kierowane na emeryturę ubezpieczeniową, a władze nie planują niczego zmieniać w tej kwestii, bo takie wykorzystanie finansów pomoże jedynie zoptymalizować budżet Funduszu Emerytalnego. Dodatkowo trzeba zwrócić uwagę na fakt, że urzędnicy po raz ostatni podtrzymują to stanowisko, tak przynajmniej uważają prezesi Ministerstwa Finansów i Ministerstwa Rozwoju, choć praktyka pokazuje, że zwykle wszystko dzieje się trochę inaczej , zatem nie ma sensu zaprzeczać , że moratorium będzie kontynuowane .

Przyjęcie projektów wskazuje, że istnieje ramy czasowe, w jakich kształtuje się własna emerytura, a także podkreśla, że ​​kapitałowa część składek emerytalnych nie jest uważana za obowiązkową, w związku z czym można z niej zrezygnować. Urzędnikprzekazanie części kapitałowej emerytury w 2017 rjest niemożliwe, warto jednak dodać, że osoby posiadające prawo do pobierania tych składek emerytalnych mogą odmówić oszczędzania, składając pisemny wniosek o odmowę, który należy złożyć w Funduszu Emerytalnym. Mogą je zachować także dla siebie, a w przypadku śmierci emeryta zapisane w testamencie oszczędności zostaną przekazane osobom bliskim lub przez pełnomocnika.

Cechy oszczędności emerytalnych

Teraz należy zwrócić szczególną uwagęco zrobić z kapitałową częścią emerytury w 2017 roku, aktualności czego nie można nazwać zbyt optymalnym. Zdaniem władz ludzie mogą jeszcze przez rok „myśleć”, co stanie się z ich oszczędnościami, jednak tak naprawdę władze po prostu zostawiają w budżecie „rezerwę”, którą można wykorzystać w sytuacji awaryjnej. Dziś finansowana część finansów może być przechowywana w niepaństwowym funduszu emerytalnym, ale musi o tym powiadomić odpowiedni organ pisemnie pocztą, ale podpis na dokumencie musi być koniecznie poświadczony notarialnie.

Trzeba powiedzieć, że dziś niepaństwowe fundusze oszczędnościowe straciły autorytet wśród ludności kraju, dlatego wielu planuje dziś przenieść swoje oszczędności do niepaństwowych funduszy emerytalnych. Nieznacznie zmniejszy się także liczba funduszy niepaństwowych, dlatego na pewno warto pomyśleć o przeniesieniu.

Co robić?

Władze tak zdecydowaływypłatę kapitałowej części emerytury w 2017 roku, nie należy się spodziewać, jednak zasady wykorzystania zgromadzonych środków będą się jeszcze zmieniać. Osoby milczące, które nie zadały sobie trudu wyboru Krajowego Funduszu Emerytalnego, zadowolą się jedynie emeryturą ubezpieczeniową, bo korzystanie z emerytury kapitałowej nie jest już dla nich możliwe.

Dobrowolne ubezpieczenie emerytalne

Oprócz, co on mówi emerytura w 2017 r wielu Rosjan interesuje także, czym jest tzw. dobrowolne ubezpieczenie emerytalne, które pozwala każdemu samodzielnie oszczędzać na własną emeryturę. Wysokość składek (przelewów na Fundusz Emerytalny) oraz ich częstotliwość ustalana jest samodzielnie przez osobę, a system dobrowolny różni się od kapitałowych oszczędności emerytalnych szerszymi możliwościami przekazywania środków w drodze dziedziczenia.

Eksperci ds. zarządzania ryzykiem twierdzą, że istnieją także niepaństwowe systemy emerytalne, które poprawiają jakość życia emerytów. Na przykład na szczególną uwagę zasługuje emerytura korporacyjna, która w rzeczywistości jest trójstronną umową między pracownikiem określonej organizacji, pracodawcą i niepaństwowym funduszem emerytalnym, a osobliwością jej gromadzenia jest to, że tworzony jest fundusz emerytalny poprzez przelewy od pracodawcy oraz środki osobiste pracownika przedsiębiorstwa. Taryfy również będą ustalane indywidualnie i w każdym przypadku wysokość tych opłat będzie różna. Eksperci twierdzą, że emerytura korporacyjna to doskonała okazja, aby „związać” pracownika ze stabilną pracą w jednej organizacji na długi czas, ponieważ po zwolnieniu straci on możliwość kształtowania emerytury przy pomocy pracodawcy.

Po reformie emerytalnej z 2015 r. część kapitałowa emerytury pracowniczej stała się samodzielnym rodzajem – emeryturą kapitałową. Do 31 grudnia 2015 r obywatele Urodzeni w 1967 r. i młodsi możesz wybrać: lub odmówić wniesienia wkładu. Jeśli obywatel wybrał opcję gromadzenia środków, może przenieść je do funduszu emerytalnego, wybierając spółkę zarządzającą (MC) lub przenieść oszczędności emerytalne do (NPF).

Możesz otrzymywać kapitałowe świadczenia emerytalne dopiero po osiągnięciu tego poziomu 60 lat dla mężczyzn i 55 lat dla kobiet, czyli wiek uprawniający do ubiegania się o emeryturę z ubezpieczenia emerytalnego, z uwzględnieniem standardów obowiązujących na dzień 31 grudnia 2018 r. (tj. bez uwzględnienia wprowadzonych zmian).

Ponieważ wiek emerytalny się podnosi, a kryteria wiekowe emerytur kapitałowych pozostają „zamrożone”, okazuje się, że obywatel może gromadzić oszczędności emerytalne przed przejściem na emeryturę.

Emerytura kapitałowa – co to jest?

Dla obywateli tworzona jest emerytura kapitałowa urodzeni w 1967 r. i starsi które zaczęły działać przed 1 stycznia 2014 r. i do 31 grudnia 2015 roku podjął decyzję o kierowaniu składek na emeryturę kapitałową.

Oszczędności emerytalne mogą także tworzyć obywatele starsi niż 1967 r., ale...

Tworzenie oszczędności emerytalnych następuje poprzez przeniesienie składek na ubezpieczenie przez pracodawcę. W sumie płaci pracodawca 22% z wynagrodzenia w formie składki ubezpieczeniowej, w tym 16% przeznacza się na emeryturę ubezpieczeniową i część solidarnościową, a pozostałą część 6% przeniesiony na emeryturę kapitałową.

Oprócz obowiązkowych składek na ubezpieczenie, oszczędności emerytalne mogą powstać z powodu:

• dobrowolnie opłacane składki ubezpieczeniowe;
• kwoty wniesione w ramach programu dofinansowania oszczędności emerytalnych;
• macierzyńskie fundusze kapitałowe w całości lub w części przeznaczone na utworzenie emerytury;
• skutki inwestowania zgromadzonych środków.

Jak sprawdzić kwotę oszczędności emerytalnych (przez Internet, według SNILS, w funduszu emerytalnym)

Do 2013 r. Fundusz Emerytalny Federacji Rosyjskiej corocznie przesyłał ubezpieczonym drogą listową informacje o stanie indywidualnego ubezpieczenia emerytalnego, w tym o wysokości oszczędności emerytalnych. Obecnie, w zależności od tego, gdzie emerytura kapitałowa jest tworzona w Funduszu Emerytalnym, czy w Niepaństwowym Funduszu Emerytalnym, informację tę można pozyskać na różne sposoby:

• Przez Internet na stronie internetowej Funduszu Emerytalnego lub Niepaństwowego Funduszu Emerytalnego, korzystając ze swojego konta osobistego.
• W terytorialnym funduszu emerytalnym za okazaniem paszportu i SNILS.
• Kontaktując się z oddziałem NPF, który obywatel wybrał do tworzenia oszczędności.
• Za pośrednictwem banku, w którym obywatel posiada konto, jeżeli bank ten świadczy taką usługę.

Wysokość oszczędności emerytalnych ubezpieczonego

Na wielkość emerytury kapitałowej ubezpieczonego ma wpływ wysokość środków wniesionych na jej utworzenie i zgromadzonych na jego indywidualnym koncie osobistym (ILA) w Funduszu Emerytalnym lub na jego koncie emerytalnym w KOP.

Wielkość oszczędności emerytalnych jest korygowana corocznie w dniu 1 sierpnia w oparciu o kwotę środków otrzymanych na ich finansowanie, które nie zostały uwzględnione w kalkulacji przy przyznawaniu lub w poprzedniej korekcie.

Wpłatę oszczędnościową oblicza się według wzoru:

NP = PN/T,

• NP- wysokość emerytury kapitałowej;
• pon. - kwotę oszczędności emerytalnych odbiorcy na dzień wypłaty;
• T- przewidywany okres wypłaty emerytury (liczba miesięcy). Jest ustanawiany corocznie na mocy prawa, a w 2018 r. jest 246 miesięcy.

Raz na pięć lat NPF można zmienić na inny lub utworzenie funduszy można przenieść do spółki zarządzającej. Można to zrobić wcześniej (przed terminem) - raz w roku i może nastąpić utrata dochodów z inwestycji.

• Skontaktuj się z NPF i zawrzyj z nim umowę w sprawie obowiązkowego ubezpieczenia emerytalnego.
• Złóż wniosek do terytorialnego funduszu emerytalnego o przeniesienie do niepaństwowego funduszu emerytalnego.

Po rozpatrzeniu wniosku fundusz emerytalny przesyła zawiadomienie ubezpieczonemu. Jeżeli niepaństwowy fundusz emerytalny spełni wymogi prawne, Fundusz emerytalny powiadomi o pozytywnej decyzji, a w przypadku cofnięcia funduszowi licencji, w zawiadomieniu wskaże przyczyny odmowy.

Jak otrzymać część kapitałową emerytury?

W 2016 roku indeksacja świadczeń emerytalnych dla wszystkich emerytów miała odbywać się dwuetapowo. Jednak w rzeczywistości wykonano tylko jedną część indeksowania. Władze nie były w stanie przeprowadzić dodatkowej indeksacji, gdyż nie dysponowały niezbędnymi na ten proces środkami finansowymi. Rząd znalazł wyjście z jednorazową wypłatą 5000 rubli dla wszystkich emerytów i rencistów od 1 stycznia 2017 r. Łączna liczba emerytów i rencistów, którzy będą mogli otrzymać to świadczenie, wynosi 43 miliony osób. Będą mogli je otrzymać także pracujący emeryci.

Wzrost emerytur w Rosji z roku na rok

Premier Rosji obiecał, że w nowym roku 2017 na pewno nastąpi powrót do normalnego procesu waloryzacji świadczeń pieniężnych dla emerytów i rencistów. Emerytury będą musiały być indeksowane według poziomu realnej inflacji w 2016 roku.

Rosyjski system emerytalny

Świadczenie emerytalne dla Rosjan składa się z:

• emerytura ubezpieczeniowa;
• skumulowana emerytura;

Emerytura ubezpieczeniowa ma swoiste utrwalenie, w przypadku wystąpienia tak niekorzystnego zjawiska w gospodarce jak inflacja, z konieczności wzrasta i nazywa się ją indeksacją. Obecnie w Federacji Rosyjskiej średnia wysokość emerytury ubezpieczeniowej wynosi około 13 700 rubli i należy ją zwiększyć poprzez dodatkowe płatności na poziomie lokalnym i regionalnym.

Wyróżnia się 3 rodzaje świadczeń emerytalnych, w zależności od powodów ich powołania:

1. Emerytura zależna od wieku;
2. Jeśli żywiciel rodziny zaginął;
3. Płatności renty inwalidzkiej.

Ogólne informacje na temat emerytur kapitałowych

Emeryturę kapitałową mogą otrzymywać wyłącznie obywatele, których rok urodzenia to 1967 lub więcej. Pracownicy sami wybierają taryfę, według której pracodawca będzie wpłacał składki na jego rzecz. Jednocześnie co roku narastają dyskusje pomiędzy urzędnikami państwowymi na temat dalszej reformy tego rodzaju świadczeń emerytalnych.

Zgodnie z przepisami, w pierwszym roku odliczeń stawka wynosi 0% i co roku wzrasta do 1%. W rezultacie pracownik może wybrać jedną z następujących taryf:

1. 10% odpisów trafia do funduszu ubezpieczeniowego, pozostałe 6% do funduszu oszczędnościowego;
2. Całe 16% trafia na część ubezpieczeniową emerytury.

Istnieje również kilka możliwości otrzymania tych środków. Na 5 lat przed przejściem na emeryturę obywatele mogą przenieść 20% całkowitej zgromadzonej kwoty.

Wyżsi urzędnicy rządowi twierdzą, że najprawdopodobniej kapitałowe wypłaty emerytur dla Rosjan w 2017 roku zostaną zamrożone, podobnie jak w latach poprzednich. Zamrożenie tych aktywów nie oznacza jednak ich zajęcia. „Zamrożone” środki powinny zostać przeznaczone na pokrycie indeksacji emerytur ubezpieczeniowych, co poprawi sytuację rosyjskich emerytów.

Jak zdobyć zgromadzone pieniądze

Rosjanie w wieku emerytalnym mają prawo do kapitałowej części emerytury. Aby go otrzymać, należy napisać wniosek do organu terytorialnego funduszu emerytalnego lub NPF.

Comiesięczna pilna wypłata emerytury jest możliwa dla obywateli, którzy mogą pobierać emeryturę z ubezpieczenia emerytalnego i którzy wpłacali dodatkowe składki pieniężne w celu gromadzenia oszczędności emerytalnych. Należy zgłosić się do funduszu emerytalnego z wnioskiem i dokumentami. Wypłata takiej emerytury możliwa jest przez okres co najmniej 120 miesięcy.

Takie kategorie obywateli mają prawo do jednorazowej wypłaty w całości zgromadzonej emerytury:

1. Osoby niepełnosprawne dowolnej grupy oraz Rosjanie, którzy stracili żywiciela rodziny;
2. Obywatele, których emerytura kapitałowa wynosi mniej niż 5% całkowitej emerytury;
3. Osoby, które nie mają doświadczenia ubezpieczeniowego.

Istnieje także możliwość jednorazowej wypłaty zgromadzonych środków spadkobiercom zmarłego rencisty. Następcy prawni zmarłego mają takie prawo, jeśli mógłby on otrzymywać emeryturę.